МЕСТНАЯ АДМИНИСТРАЦИЯ

МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ

МУНИЦИПАЛЬНЫЙ ОКРУГ ОБУХОВСКИЙ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

 

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

«29» апреля 2011 года                                                                                                     № 12

 

«Об утверждении Положения о проверке

достоверности и полноты сведений

о доходах, об имуществе и обязательствах

имущественного характера, представляемых

 муниципальными служащими и гражданами,

претендующими на замещение должностей

муниципальной службы Местной администрации

Муниципального образования муниципальный

округ Обуховский»

 

В соответствии с п. 6 ст. 8 Федерального Закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» и Законом Санкт-Петербурга от 16.04.2010 № 160-51 «О проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей государственной гражданской службы Санкт-Петербурга и государственными гражданскими служащими Санкт-Петербурга, и соблюдению государственными гражданскими служащими Санкт-Петербурга требований к служебному поведению»,

ПОСТАНОВЛЯЮ:

 

1.      Утвердить Положение «О проверке достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых  муниципальными служащими и гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы Местной администрации Муниципального образования муниципальный округ Обуховский» (приложение №1).

2.      Произвести официальное опубликование настоящего Постановления в официальном печатном издании МА МО МО Обуховский – в газете «Обуховец».

3. Настоящее Постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.

 

 

Глава Местной администрации

МО МО Обуховский                                                                                           Кудровский И.О.

 

 

 

 

 

 

 

 

Приложение №1 к постановлению

главы МА МО МО Обуховский

от 29.04.2011 № 12

 

П О Л О Ж Е Н И Е

о проверке достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых  муниципальными служащими и гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы Местной администрации Муниципального образования муниципальный округ Обуховский

 

 1.        Настоящим Положением определяется порядок осуществления проверки достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых в соответствии с действующим законодательством:

·        гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы (далее граждане), на дату поступления на службу;

·        муниципальными служащими (далее - служащие) по состоянию на конец отчетного периода;

2.       Проверка достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, предусмотренная пунктом 1 настоящего Положения, осуществляется соответственно в отношении граждан, претендующих на замещение любой должности муниципальной службы, и служащих, замещающих любую должность муниципальной службы.

3.         Проверка, предусмотренная пунктом 1 настоящего Положения, осуществляется по решению: главы Местной администрации (в отношении граждан и служащих и  Местной администрации). Решение оформляется в письменной форме в виде распоряжения.

4.         Проверка осуществляется в срок, не превышающий 60 дней со дня принятия решения о ее проведении. Срок проверки может быть продлен до 90 дней лицом, принявшим решение о ее проведении.

5.         При осуществлении проверки специалисты организационно-правового отдела вправе:

·        проводить беседу с гражданином или служащим;

·        изучать представленные гражданином или служащим дополнительные материалы;

·        получать от гражданина или служащего пояснения по представленным им материалам;

·        направлять в установленном порядке запрос в органы прокуратуры Российской Федерации,  налоговые органы, на предприятия, в учреждения, организации и общественные объединения (далее - государственные органы и организации) об имеющихся у них сведениях: о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданина или государственного служащего, его супруги (супруга) и несовершеннолетних детей.

6.         В запросе указываются:

·        фамилия, имя, отчество руководителя государственного органа или организации, в которые направляется запрос;

·        фамилия, имя, отчество, дата и место рождения, место регистрации, должность и место работы (службы) гражданина или служащего, его супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера которых проверяются;

·        содержание и объем сведений, подлежащих проверке;

·        срок представления запрашиваемых сведений;

·        фамилия, инициалы и номер телефона служащего, подготовившего запрос;

·        другие необходимые сведения.

7.         Руководитель организационно-правового отдела обеспечивает:

·        уведомление гражданина или служащего о начале проведения в отношении его проверки (в течение 7 дней с момента принятия решения);

·        уведомление служащего о том,  какие сведения, представляемые им в соответствии с настоящим Положением, подлежат проверке (в течение 7 дней с момента принятия решения);

·        по окончании проверки ознакомление служащего с ее результатами (в течение 7 дней с момента получения информации). 

8.     Служащий вправе давать пояснения в письменной форме в ходе проверки и по ее результатам, представлять дополнительные материалы и давать по ним пояснения в письменной форме. Пояснения, данные служащим, приобщаются к материалам проверки.

9.     Руководитель организационно-правового отдела представляет лицу, принявшему решение о проведении проверки, доклад о ее результатах в письменной форме.

10.     При установлении в ходе проверки обстоятельств, свидетельствующих о наличии признаков преступления или административного правонарушения, материалы об этом представляются в государственные органы в соответствии с их компетенцией.

11.     Подлинники справок о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, поступивших в организационно-правовой отдел, приобщаются к личным делам.